La lanzadera de empleo de El Astillero logra la inserción laboral de 13 de sus 21 participantes

La Agencia de Desarrollo Local pretende poner en marcha la quinta convocatoria de este proyecto, dados los "buenos índices" de inserción que han conseguido las anteriores ediciones

Sheila Izquierdo
SHEILA IZQUIERDOEl Astillero

El Ayuntamiento de El Astillero finalizará el próximo viernes, día 30, la cuarta edición de la Lanzadera de Empleo y Emprendimiento Solidario, un proyecto que ha contado con la participación de 21 personas y el respaldo del Gobierno de Cantabria, obteniendo buenos resultados de inserción laboral. Durante ocho meses, la iniciativa ha intentado mejorar las posibilidades de acceso al mercado laboral de los participantes, un grupo de personas desempleadas del municipio.

Así lo indicó la concejala de Empleo, Personal y Desarrollo local, Belén Benito, que manifestó su satisfacción por lo que considera una iniciativa que desde su primera edición ha conseguido excelentes índices de inserción laboral. «Este año, de las 21 personas participantes en nuestra lanzadera, 13 han conseguido incorporarse al mundo laboral por cuenta ajena, tres han decidido completar su formación académica, y una está valorando montar su propia empresa, por lo que es nuestra intención seguir apoyando este tipo de iniciativas que gracias a la colaboración del Gobierno de Cantabria nos permite trabajar con herramientas innovadoras con aquellas personas de nuestro territorio que tienen especiales dificultades para encontrar empleo», dijo Benito.

También indicó que aunque el cuarto proyecto toca a su fin, desde la Agencia de Desarrollo ya se está trabajando para poner en marcha la quinta edición de Lanzadera de Empleo, y este martes 27 de junio, a las 10.00 horas, ha tenido lugar en el Centro de Formación de Astillero «una sesión informativa que tiene como objetivo «acercar el programa Lanzaderas de Empleo a nuestros vecinos. Queremos que entiendan cómo puede formarse un equipo heterogéneo de personas desempleadas con espíritu dinámico, comprometido y solidario, que accedan de forma voluntaria a esta iniciativa y que, coordinadas por un coach, refuercen sus competencias, compartan y generen conocimientos colectivos, y colaboren en la consecución de un fin común: conseguir empleo».

 

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