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Foto: Roberto Ruiz
Visita a las instalaciones de la policía nacional

Cosidó ve Cantabria como "un referente" en materia de seguridad

El director general de la Policía clausura el congreso de los sindicatos policiales europeos en el Palacio de la Magdalena

EFE

Viernes, 16 de marzo 2012, 21:19

El director general de la Policía, Ignacio Cosidó, ha afirmado este viernes que Cantabria es un "referente en materia de seguridad" tras visitar las instalaciones de la Jefatura Superior en Santander.

Tras esta visita y antes de clausurar el congreso de los sindicatos policiales europeos en el Palacio de la Magdalena, ha asegurado a los periodistas que se lleva "la mejor de las impresiones" de Cantabria, que cuenta, ha dicho, con una "magnífica plantilla de profesionales".

Cosidó ha subrayado que los índices de delincuencia en la comunidad autónoma están "muy por debajo" de la media nacional mientras que los que miden la eficacia en la resolución de los delitos se encuentran "muy por encima".

Según el director de la Policía, Cantabria dispone de unas instalaciones "modélicas", una cobertura de plantillas "muy consistente" y unas operaciones que la sitúan "como un referente en materia de seguridad".

Esta visita se enmarca en las reuniones y encuentros que Cosidó está realizando desde su toma de posesión con plantillas y unidades, tanto centrales como periféricas, de la Policía nacional.

El director ha estado acompañado por el delegado del Gobierno en Cantabria, Samuel Ruiz, y el jefe superior de Policía, Manuel Javier Peña.

En Cantabria, incluyendo las dependencias de Santander y las de Torrelavega, prestan servicio actualmente 493 agentes de todas las escalas y categorías, que suponen un 93 por ciento de ocupación de las plazas de puestos de catálogo establecidos, un porcentaje superior a la media nacional, según ha informado la Dirección General de la Policía en una nota de prensa.

Entre 2004 y 2012 la plantilla ha aumentado en más del 22 por ciento, lo que se traduce en 90 efectivos más. Del total de agentes, 82 son mujeres, que representan el 16,6 por ciento.

Además hay 39 agentes en segunda actividad con destino y 23 alumnos en prácticas.

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